LIDERAZGO

MÓDULO 7

LIDERAZGO

Características de personalidad basado en el test de los Cuatro Elementos.

Elemento: AGUA

Es el elemento del entendimiento, del escuchar, de ser receptivo, de la empatía, es el elemento que cede que se adapta, retrocede, acepta.

v Movimiento: delicados, ondulantes, suaves y lentos.

v Emociones: ternura, gratitud, culpa, cuidado, empatía, vergüenza.

v Tono de voz: dulce, cálido, con espacio de silencio.

v Mirada: suave.

v Acciones posibles en la empresa: declarar reconocimiento, facilitar procesos de cambio, escuchar.

Elemento: FUEGO

Es el elemento que reacciona rápidamente, con entusiasmo, el que está siempre viendo posibilidades, es impetuoso, invade espacios, tiene presencia fuerte. 

v Movimiento: ágiles, seguros, decididos.

v Emociones: pasión, ambición, seducción, envidia, decisión, competitividad.

v Respiración: ansiosa, entrecortada.

v Tono de voz: seguro, fuerte.

v Mirada:fija intensa, brillante.

v Acciones posibles en la empresa: el cierre de una venta, ser líder de equipos, sacar adelante un proyecto.

Elemento: TIERRA

Es el elemento de la fuerza, de la resistencia a los cambios, inflexible, este elemento permite echar raíces. 
Desde este elemento obtenemos la voluntad de mantenernos en relaciones, ideas, proyectos y fIjar límites.

v Movimiento: poco o ninguno, movimiento, lentos y monótonos.

v Emociones: calma, estabilidad, cautela, tristeza, arrogancia.

v Respiración: baja

v Tono de voz: claro, sin mayor expresión

v Mirada: neutra sin mayor expresión.

v Acciones posibles en la empresa: pedir aumento de sueldo, poner límites, preservar e implantar un proyecto.

Elemento: VIENTO

Es el elemento de la fluidez, del desapego, de la liviandad, cambia de dirección en cualquier momento. 
- Nos permite cambiar de opinión. 
- Es posible el sueño y el soñar. 
- No tiene límites claros de acción y pensamiento.

v Movimiento: irregular, circular y hacia todos lados, inseguros, cambiantes. Mucho movimiento.

v Emociones: liviandad, inseguridad, apacible, irascible, voluble e influenciable.

v Tono de voz: alto-suave, inseguro.

v Mirada: inquieta, algo perdida.

v Discurso: “ahora pienso esto y ahora pienso esto otro”.

v Acciones posibles en la empresa: Imaginar nuevos proyectos, innovar.